Penulis : 
Retno Sari Murtiningsih
Haikal Ahmad Fareed Idral  
Marlina Melani Putri
Muhammad Nabiil Lintang  
Virginia Victoria Auparay
Fatimah Ladiza Nuradhelia Anugrah  
Anya Sitaresmi Pribadi
Desca Fortuna  
Dewi Kinanti Khasanah
Nabila Mutiara  
Immanuel Crhyseis E. Simarmata

 
Judul Buku : Talent Management: Membangun Sdm Unggul Berbasis Kompetensi Dan Kinerja

Kode Buku : P557

Ukuran: 15,5 cm x 23 cm
Jml Hal:  hlm
No. ISBN: 
Terbit: -
Harga: -
Penerbit Buku Sonpedia

Sinopsis :
TALENT MANAGEMENT: MEMBANGUN SDM UNGGUL BERBASIS KOMPETENSI DAN KINERJA membahas tentang pengelolaan talenta sebagai bagian penting dalam membangun sumber daya manusia yang berkualitas di lingkungan organisasi. Keberadaan sumber daya manusia yang memiliki kemampuan, potensi, dan kinerja yang baik menjadi salah satu unsur penting dalam mendukung perkembangan dan keberlangsungan organisasi.

Buku ini mengangkat berbagai pembahasan mengenai manajemen talenta, mulai dari pemahaman tentang talenta, kebutuhan sumber daya manusia, pengenalan potensi dan kompetensi, hingga pemanfaatan teknologi dalam pengelolaan talenta. Pembahasan juga mencakup pengembangan kemampuan, kompetensi dan kinerja, penghargaan sebagai bentuk apresiasi, serta berbagai hal yang berkaitan dengan terciptanya lingkungan organisasi yang mendukung perkembangan sumber daya manusia.

Pada bagian akhir, buku ini membahas komitmen dalam organisasi sebagai salah satu unsur yang turut membentuk hubungan yang baik antara individu dan organisasi. Melalui pembahasan tersebut, buku ini diharapkan dapat menjadi bacaan yang menambah wawasan bagi pembaca mengenai pengelolaan talenta dan sumber daya manusia dalam kehidupan organisasi.