Penulis : 
Retno Sari Murtiningsih,
Aulia Rahma,
Indrayani Nur Aini,
Ayu Wulandari,
Kerstan Nathanael Djaja,
Taqwa Ananda Edwiga,
Muhammad Rasyid Alfiansyah,
Rifqi Takahiro Arakawa,
Muhammad Hizbu Hakim,
Derys Rahman Mulyadi, 
Muhammad Taqy Wardhana
 
Judul Buku : Strategi Manajemen Talenta dalam Perspektif Sumber Daya Manusia Strategis  

Kode Buku : P560

Ukuran: 15,5 cm x 23 cm
Jml Hal:  hlm
No. ISBN: 
Terbit: -
Harga: -
Penerbit Buku Sonpedia

Sinopsis :
Buku Strategi Manajemen Talenta dalam Perspektif Sumber Daya Manusia Strategis mengulas peran penting talenta dalam membangun sumber daya manusia yang berkualitas di lingkungan organisasi. Talenta menjadi salah satu unsur penting dalam perkembangan organisasi karena berkaitan dengan kemampuan, potensi, serta kontribusi individu dalam menjalankan berbagai peran di dunia kerja.

Buku ini mengajak pembaca mengenal berbagai aspek pengelolaan talenta, mulai dari mengenali kebutuhan pekerjaan, merancang pekerjaan, menarik dan memilih individu yang sesuai, hingga membangun citra organisasi sebagai tempat kerja yang menarik. Selain itu, dibahas pula pentingnya coaching dan mentoring, pengelolaan kehadiran karyawan, penilaian kinerja, serta berbagai hal yang berkaitan dengan keberlangsungan hubungan antara individu dan organisasi.

Melalui pembahasan tersebut, buku ini memberikan gambaran mengenai bagaimana pengelolaan talenta dapat menjadi bagian penting dalam menciptakan lingkungan kerja yang mendukung perkembangan individu dan organisasi. Buku ini dapat menjadi bacaan bagi pembaca yang ingin mengenal lebih dekat dunia manajemen talenta dan pengelolaan sumber daya manusia dalam konteks organisasi dan dunia kerja.